其实杭州社保基数的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解杭州社保缴费基数有几档，因此呢，今天小编就来为大家分享杭州社保基数的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！杭州社保缴费基数2022最新自七月份开始，杭州市2022年度社保基数上下限为3957-19783元。其中职工个人需要缴
其实杭州社保基数的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解杭州社保缴费基数有几档，因此呢，今天小编就来为大家分享杭州社保基数的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
杭州社保缴费基数2022最新
自七月份开始，杭州市2022年度社保基数上下限为3957-19783元。
其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.50%——19.79元，医疗保险的2%——79.14元和养老保险的8%——316.56元，共计415.49元。
而公司部分需要缴纳的费用分别是：养老保险的15%——593.55元，医疗保险的9.9%——391.14元，失业保险的0.5%——19.79元，工伤保险的0.2%——7.91元，还有残保金59.36元。
杭州社保基数3957是什么意思
杭州社保基数3957是指参保人在一个社保年度的社保缴费基数为3957元。社保基数3957就是缴纳社保费用是按照3957元为基数进行缴费的，而且社保中的各个险种是根据社保基数3957按照不同的比例缴纳费用。
杭州社保缴费基数有几档
社保分5个档次，分别为60%档、80%档、100%档、200%档、300%档。缴费基数对应分别为3957元、5275元、6594元、13188元、19783元。对应的个人按比例缴费额度分别为791.4元、1055元、1318.8元、2637.6元、3956.6元。
杭州社保缴纳基数和缴费比例
1、基本养老保险：单位15%，个人8%；
2、基本医疗保险（含生育险）：单位9.9%，个人2%（个人不缴生育险）；
3、失业保险：单位0.5%，个人0.5%；
4、工伤保险基准费率：根据行业风险等级浮动0.2%-1.5%
社保缴费一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
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