引导语
新一年的毕业季即将结束，不少已经毕业或者准备毕业的大学生却还在为自己的工作而发愁，不论是找工作出现问题和困难的人群，还是公务员考试以及研究生考试失利的学生，大家都在焦虑以及不安中拿着毕业证走向了社会。
因此不少学生在就业市场中频频碰壁后将目光转向了家乡稳定的工作，但是这类工作往往需要靠考试才能够正式入职，随着以往毕业生的滞留以及现在毕业生的涌入，公务员考试人数越来越多，上岸几率越来越小，在这种强大的竞争压力下，不少人又将眼光转向了编制单位考试。
而这其中招聘较为频繁的辅警以及协警成为了不少人报考的选择，这不仅仅是因为这类岗位上岸的机会大，它的福利待遇还往往比其他的工作要好得多，除了日常工作会有些许辛苦以外，总体来说依然是一个不错的选择，但是辅警和协警却有着本质的差别，许多学生并不了解。
一、“辅警跟协警”待遇一样吗？看起来没啥差别，一个编制一个临时工
协警和辅警两者只有一字之差，但是两者之间的差距却是云泥之别。协警简单来说就是我们平时看到的保安群体，这类工作不具备执法效力，整体的社会地位也不如辅警，并且没有晋升空间以及晋升的可能性。协警的工作职能主要是保卫所管辖区域的安全并协助警察进行管理，协警的录取和任职由各个职能部门机构以及公司等自行招聘，不需要进行严格的相关考试。
但是辅警类似于警察的一个基础分支，这份工作的主要是为了协助警察进行日常公务的处理，具有一定的执法效力，但是总体处在正是警察的职能之下。辅警具有晋升的可能性以及今生的空间，招聘方式也有警务机关举行统一考试择优录取，会进行相关工作职能的训练，对于工作人员的要求较高。
而辅警以及协警两者之间最受关注的差别便是协警属于采用合同制的临时工种，但凡出现小的差错和纰漏就可以随时被雇佣主体开除，而辅警相对来说更加稳定，对于个人今后的工作以及生活有一定的保障。并且辅警通过个人努力，在工作中表现突出的还有机会转为正式的公务员。除此之外这两者之间工资的差别也很大，辅警一个月能够达到三千元左右，而协警只能够达到两千元左右，在一些经济发达的城市会根据经济水平有所上升，但是辅警的工资水平始终高于协警。
二、 辅警怎么能变成公务员呢？只需要满足这些条件
第一，需要满足规定的工作年限。考生在正式被录取成为辅警之后需要在职工作满三周年及以上，才有资格申请转正成为公务员进入编制，因此考生正式录取入职之后不要轻易选择离职。
第二，拥有本科及以上学历。大部分正式的警察都是由本科警官学院培养出来的学生通过警官考试入职的，因此如果学生成为辅警后最好努力学习提升自己的学历才能够提升自己的竞争力，在同等同事之中有优势进入更好的岗位。
第三，表现突出或者有立功经历。国家针对辅警提出了当辅警在工作过程中有过重大立功机会，为国家以及人民事业作出重大贡献，那么就可以破格录取这部分辅警成为正式警察，进入公务员体制。
三、 除了辅警，还有哪些适合大学生们报考的岗位呢？
一、 边远地区的基层工作人员
国家为了吸引毕业大学生进入偏远乡村进行工作，做好扶贫带富工作，帮助边远地区提高教育水平等等，给予不少进入乡村基层工作的大学生很好的福利政策，并且这类工作人员在今后的晋升过程中也会有比较大的优势，对于不少学生来说是不错的选择。
二、 文物管理员
文物管理以前属于编制类岗位，但是由于这项工作辛苦且需要耐心，并且还要能够耐得住寂寞，现在已经慢慢转入公务员体制了，这类工作报考的人数比较少，竞争力相对来说也会比较小，能够考上的机会大，得到的福利待遇也不亚于其他类别的公务员。因此属于相关专业的考生可以报考这类岗位进行尝试，不过文物管理员对于学历要求比较高，大部分要求都是硕士研究生或者博士研究生，所以学生们仍然需要努力。
总结：每一份工作都是值得令人敬佩的，三百六十行，行行出状元，所以学生们不要仅仅将目光停留在考公务员或者考编制单位上，适合别人的不一定适合自己，找到属于自己的出路和归属就好，不必从众随波逐流。
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